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イマックス株式会社イマックス株式会社

女性も専門職で活躍!都市生活を保守・工事で支える地域企業の社員を取材

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好き・得意を仕事に好き・得意を仕事に

建物を見るのが好きでしたが、大学で専攻していたのは建築とは関わりがない学部だった須田さん。しかし就職活動中にイマックスに出会い、CADを使って働く女性社員がいることを知りました。当時からパソコンが得意だったこともあり、興味を持ったそうです。男性が外で作業をするイメージがある建設業ですが、CADを活用して給排水の図面作成を行う「工務事務」など、女性が活躍できる業務も豊富です。

社員を繋ぐ3つの委員会社員を繋ぐ3つの委員会

イマックスには「コミュニケーション委員会」、「広報PR委員会」、「研修教育委員会」の3つの委員会があります。須田さんが関わっている「広報PR委員会」は社内報の発行を行われています。この委員会は社員から意見を出しやすい環境を作る目的で行われている社内活動の1つです。勤務時間中のコミュニケーションが活発であり、休憩時間にも和気あいあいとした雰囲気を感じられます。

仕事と子育ての両立仕事と子育ての両立

昨年出産を経験し、現在は時短勤務で働いている栢根さん。イマックスで働く社員の平均年齢は39歳、出産や育児を経験した人が多くいることもあり、子育てへの理解がある環境です。また先輩や同僚から仕事に関して「焦らなくていいよ!」と声をかけられ、とても気遣ってくれるそうです。また、家庭では夫婦で家事を分担しあって無理なく仕事と子育ての両立ができています。

学生の感想学生の感想

私も以前から建築業に興味はあったものの、文系の学部に進んだことで建築業には就けないと思っていました。しかし、須田さんと栢根さんのお話を聞いたり、今まで関わることのなかったCADや「工務事務」などに触れたりすることで、「女性や文系出身の人でも建築業界に関わることができるんだ!」と新たな発見ができました。

私も以前から建築業に興味はあったものの、文系の学部に進んだことで建築業には就けないと思っていました。しかし、須田さんと栢根さんのお話を聞いたり、今まで関わることのなかったCADや「工務事務」などに触れたりすることで、「女性や文系出身の人でも建築業界に関わることができるんだ!」と新たな発見ができました。

アピールポイントアピールポイント

イマックスは建設業でありながら社員数の1/3の割合を女性が占めている会社です。
ライフイベントに合わせて働き方を相談できる窓口や、有給休暇取得促進制度、福利厚生など時代と社員のニーズに合わせて見直しを積極的に行っているので、安心して長く働ける会社です。また、研修制度にも力を入れているので未経験からスタートした方も多く活躍しています!

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